Décision 71231

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Le prestataire ne s'est pas présenté au travail le 24 octobre 2007 et a été congédié le lendemain. Le prestataire avait demandé à son superviseur de lui donner congé pour la matinée et ce dernier avait acquiescé à sa demande. Après s'être occupé des choses pour lesquelles il avait demandé congé, il est allé se coucher chez lui et s'est réveillé seulement à 16 h. L'employeur confirme que le prestataire avait demandé quelques heures de congé, que sa demande avait été approuvée, mais qu'il n'était pas venu travailler de la journée. Le fait est que le gestionnaire de l'équipe a seulement accordé quelques heures de congé au prestataire pour lui permettre d'arriver tard dans la matinée. Le prestataire aurait dû appeler le chef de l'équipe. Le prestataire a reçu des avertissements verbaux et écrits au sujet de ses retards. Le 21 juin 2007, il a reçu un avertissement écrit final et s'est fait dire qu'il serait congédié s'il ne se présentait pas au travail, ou plus précisément, s'il n'appelait pas son gestionnaire ou son superviseur pour avertir. L’appel est rejeté.