Litiges: |
Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
rémunération |
paye de vacances |
période précise |
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Sommaire:
La paie de vacances correspondant aux deux semaines de vacances que le prestataire a prises a été correctement répartie conformément au Règlement 36(8)a). Quant au dernier versement de la paie de vacances pour les quatre semaines qu'il n'a pas prises, elle a été répartie conformément au Règlement 36(8)b qui stipule que la paie de vacances qui ne se rapporte pas à une ou plusieurs périodes de vacances précises doit être répartie sur un nombre de semaines qui commence par la première semaine pour laquelle elle est payable.