| Litiges: |
Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| départ volontaire |
conditions de travail |
non satisfaisantes |
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Sommaire:
Prestataire a quitté son emploi et allégué que l’employeur avait promis de lui attribuer un meilleur poste, mais qu’il a embauché une autre personne pour combler ce poste. J.A. a conclu que le prestataire avait sans doute raison d’être déçu de ne pas avoir obtenu de promotion, mais qu’il n’était pas justifié de quitter son emploi. On s’attendrait d’une personne raisonnable et prudente, en pareilles circonstances, qu’elle ne quitte pas son emploi avant d’en avoir d’abord trouvé un autre.
