| Litiges: |
Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| départ volontaire |
justification |
modification importante du salaire |
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Sommaire:
Employée de Sears depuis 20 ans. Heures de travail réduites de 20 à 30/semaine à 8 à 10/semaine dans les 18 derniers mois. Décision unilatérale de l'employeur. Le Conseil a erré en droit en omettant de considérer la modification des fonctions à titre de modification importante au contrat de travail.
