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Sommaire:
Chez Sears, 4% versé fin juin de chaque année indépendamment que des vacances aient été planifiées par l'employé à cette période précise. L'assurée avait choisi août suivant pour ses vacances. Le règl. 58(13)a) ne s'applique que lorsque les vacances précèdent la paye de vacances.