| Litiges: |
Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| disponibilité |
cours |
abandon d'un emploi |
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Sommaire:
J'ai de la difficulté à croire le prestataire lorsqu'il se dit prêt à quitter l'école s'il trouvait du travail. En effet, je suis persuadé que le prestataire a quitté son emploi dans le seul et unique but de retourner aux études.
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Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| disponibilité |
cours |
temps d'études requis |
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Sommaire:
Je ne crois pas qu'une personne puisse travailler à temps plein tout en suivant 30 heures de cours par semaine. Si l'on tient compte du temps nécessaire pour les cours en classe, leur préparation, les repas, les déplacements et le sommeil, il est pratiquement impossible d'être disponible pour travailler.
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Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| disponibilité |
cours |
but de la législation |
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Sommaire:
La Loi n'a pas pour objectif d'aider financièrement les étudiants qui fréquentent l'école. Si les étudiants ont besoin d'argent, ils doivent commencer par chercher un emploi d'été et un emploi à temps partiel. Les étudiants ont aussi la possibilité de demander des bourses d'études et d'entretien.
