| Litiges: |
Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| départ volontaire |
raisons personnelles |
congé ou vacances |
|
Sommaire:
Le motif invoqué pour quitter son emploi (c.-à-d. prendre des vacances) est peut-être un bon motif personnel mais ne constitue pas un motif valable au sens de la loi. Exclusion d'une semaine maintenue.
| Litiges: |
Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| départ volontaire |
champ d'application |
définition de départ |
|
Sommaire:
Travailleur à contrat qui doit terminer son contrat s'il désire avoir des vacances. Possibilité de retour au travail. Quitte 9 jours avant la fin du contrat. Manque de travail à son retour. Il ne fait aucun doute que le prestataire a quitté volontairement son emploi. C'est lui qui a pris l'initiative.
