| Litiges: |
Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| départ volontaire |
conditions de travail |
danger |
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Sommaire:
On soutient qu'il y a motif valable si, en raison de son état mental, l'assuré croyait honnêtement qu'il y avait un problème de sécurité. Je n'admets pas qu'on puisse interpréter la situation subjectivement de manière à accepter la validité de cet argument. Le caractère raisonnable doit se mesurer au moyen d'une norme objective. Il y a des circonstances atténuantes.
| Litiges: |
Sous-Litiges 1: |
Sous-Litiges 2: |
Sous-Litiges 3: |
| départ volontaire |
champ d'application |
emploi |
dernier |
Sommaire:
Demande présentée en 1-84. Il a ensuite trouvé un emploi qu'il a quitté en 4-84. Il soutient que, aux termes du par. 41(3), le mot « emploi » désigne celui qui précède immédiatement sa demande de 1-84. Je n'accepte pas cette affirmation. S'il se fait une demande chaque semaine, c'est le dernier emploi qui doit être pris en considération aux termes du par. 41(3).
