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droit aux prestations |
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Sommaire:
La Commission à l'effet que la raison pour laquelle l'ancienne employée a perdu son emploi ne constitue pas une inconduite et a u établie une demande initiale de prestations d'assurance-emploi. Selon l'employeur, la prestataire ne rencontrait pas les exigences du poste, elle n'avait pas un bon langage avec le monde, elle n'était pas capable de faire son travail comme il faut à la réception du motel de l’employeur. Ce n'est qu'après réception de la décision de la Commission que l'employeur allègue que la prestataire faisait tout pour se faire mettre dehors pour avoir de l'assurance-emploi. L’appel par l’employeur est rejeté par le J.A
